Azienda operante nel settore della logistica e della gestione dei flussi di magazzino inserisce una risorsa nel ruolo di addetto/a alle risorse umane – area amministrazione del personale.

La figura sarà inserita all’interno dell’ufficio HR e affiancata da personale esperto, con un percorso di formazione graduale sui principali processi di gestione del personale operativo e impiegatizio, con particolare riferimento alle attività logistiche e di trasporto.

Attività previste

Inserimento e aggiornamento dei dati anagrafici e contrattuali del personale di magazzino e degli autisti

Supporto nella predisposizione e gestione della documentazione relativa ad assunzioni, proroghe e cessazioni

Monitoraggio delle presenze e gestione di ferie, permessi e assenze tramite software dedicati

Collaborazione con i responsabili di reparto per l’organizzazione dei turni di lavoro e delle attività formative

Archiviazione digitale e cartacea della documentazione HR secondo le procedure aziendali.

Requisiti richiesti

Diploma di scuola secondaria superiore o laurea in ambito economico, giuridico o umanistico

Buona conoscenza del pacchetto Office, in particolare Excel, Word e posta elettronica

Precisione, riservatezza e capacità di gestione dei dati sensibili

Buone doti comunicative e predisposizione al lavoro in team.

Offerta

Contratto a tempo determinato di 6 mesi, prorogabile

Orario full time dal lunedì al venerdì 09:00–13:00 / 14:00–18:00

Percorso di affiancamento e formazione retribuita.